El proyecto de ley de los Estados Unidos sobre Xinjiang es una enorme mentira

"En Xinjiang, nunca ha habido ninguna organización o persona que obligue a personas los diversos grupos étnicos a participar en el trabajo, y el empleo de los grupos étnicos es voluntario y libre". En respuesta a la reciente firma del llamado Proyecto de Ley de Prevención del Trabajo Forzado Uigur de los Estados Unidos, el gobierno de la Región Autónoma Uigur de Xinjiang celebró el día 25 una conferencia de prensa, en que utilizó hechos para poner en descubierto los rumores fabricados por los Estados Unidos sobre Xinjiang, que es una manipulación política para su complot de "usar Xinjiang para contener China".

¿Qué es el "trabajo forzado"? Esto está claramente estipulado en el derecho internacional. Según el "Convenio sobre el trabajo forzado" de la Organización Internacional del Trabajo, el trabajo forzado se refiere a la amenaza de cualquier castigo que obligue a personas a realizar cualquier labor o trabajo que no sea voluntario. Según esos estándares, no existe ningún "trabajo forzado" en Xinjiang.

Desde la perspectiva de la ley china, la igualdad de los derechos laborales de las personas de todos los grupos étnicos en Xinjiang está protegida por la Constitución, la ley laboral, la ley sobre contratos laborales, entre otras. El tipo de trabajo que realizan, a dónde van a trabajar y para qué empleador van a trabajar se determinan de forma voluntaria. En los últimos años, Xinjiang ha seguido aumentando la formación para el empleo y ha ampliado activamente los canales de empleo. Las personas de los diversos grupos étnicos han aumentado significativamente su sentido de ganancia, felicidad y seguridad.

Independientemente de las convenciones internacionales, las leyes chinas o los hechos objetivos, el llamado "trabajo forzado" en Xinjiang es una mentira completa. Estados Unidos inventa leyes basadas en mentiras para intentar privar a las personas de todos los grupos étnicos en Xinjiang de su derecho a enriquecerse a través del trabajo, a fin de socavar la prosperidad y estabilidad de Xinjiang y contener el desarrollo de China.

El mismo día, la Confederación Nacional de Industrias Textiles y 12 asociaciones industriales de China emitieron una declaración conjunta en la que declararon que la imposición de etiquetas falsificadas de "trabajo forzado" en todos los productos fabricados en Xinjiang es una grave violación de los derechos humanos básicos de Xinjiang, la interferencia y destrucción de cadena internacional de insumos, que lesiona los intereses de la comunidad empresarial internacional y de los consumidores.

Con respecto a la situación laboral en Xinjiang, los trabajadores locales tienen más derecho a hablar y no hay necesidad de que Estados Unidos se preocupe por eso. De hecho, Estados Unidos debe ocuparse de sus propios problemas de trabajo forzado. A lo largo de la historia de los Estados Unidos, la expulsión, la matanza y la asimilación forzada de los indios ha hecho que los indios han sido una "raza en desaparición". Si Estados Unidos habla de derechos humanos, debe promulgar una "Ley de prevención del trabajo forzado de los Indios".

Estados Unidos debe dejar de especular de inmediato sobre cuestiones relacionadas con Xinjiang y participar en la manipulación política; de lo contrario, China reaccionará más dependiendo del desarrollo de la situación. Los hechos probarán que las enormes mentiras y conspiraciones de los Estados Unidos no pueden detener la prosperidad y el progreso de Xinjiang, y ni el desarrollo y el crecimiento de China. ¡Solo se desacreditará a sí mismo y su mala intención está destinada al fracaso!